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2023年重慶市云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)委員會(huì)公開(kāi)選聘村（社區(qū)）后備干部2名

2023-04-21 15:44:11 社區(qū)工作者考試 http://yehudajacobi.com/shehui/ 文章來(lái)源：云陽(yáng)縣人民政府

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　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步云陽(yáng)縣人民政府發(fā)布：2023年重慶市云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)委員會(huì)公開(kāi)選聘村（社區(qū)）后備干部2名,為進(jìn)一步加強(qiáng)養(yǎng)鹿鎮(zhèn)村(社區(qū))干部隊(duì)伍建設(shè)，為村(社區(qū))“兩委”班子儲(chǔ)備后備力量，結(jié)合基層組織建設(shè)實(shí)際，經(jīng)養(yǎng)鹿鎮(zhèn)黨委研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)選聘一批優(yōu)秀人才，納入養(yǎng)鹿鎮(zhèn)村(社區(qū))后備干部人才培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行實(shí)崗鍛煉，經(jīng)培養(yǎng)考核合格后，可選聘為村(社，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

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為進(jìn)一步加強(qiáng)養(yǎng)鹿鎮(zhèn)村(社區(qū))干部隊(duì)伍建設(shè)，為村(社區(qū))“兩委”班子儲(chǔ)備后備力量，結(jié)合基層組織建設(shè)實(shí)際，經(jīng)養(yǎng)鹿鎮(zhèn)黨委研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)選聘一批優(yōu)秀人才，納入養(yǎng)鹿鎮(zhèn)村(社區(qū))后備干部人才培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行實(shí)崗鍛煉，經(jīng)培養(yǎng)考核合格后，可選聘為村(社區(qū))專(zhuān)職干部、本土人才、公益性崗位人員等。結(jié)合實(shí)際，制定簡(jiǎn)章如下：

一、選聘對(duì)象

2023年4月20日前，已取得普通高等教育專(zhuān)科及以上，或者國(guó)民教育專(zhuān)科及以上學(xué)歷的人員。本次公開(kāi)選聘優(yōu)秀人才2名。

二、選聘條件

(一)報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備下列條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有志于從事農(nóng)村工作。

2.對(duì)黨忠誠(chéng)老實(shí)，有正確的政治立場(chǎng)和政治態(tài)度，深學(xué)篤用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，自覺(jué)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”、擁護(hù)“兩個(gè)確立”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，擁護(hù)黨的路線方針政策，甘于為國(guó)家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)。

3.截至2022年4月20日，年齡在18周歲以上且不超過(guò)35周歲，熟悉農(nóng)村工作、群眾工作可適當(dāng)放寬年齡要求。

4.身體健康，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

5.具有較好的表達(dá)能力，能熟練操作電腦辦公軟件(Word、Excel等)。

6.具備基層工作要求的其他資格條件。

(二)優(yōu)先條件

在滿足上述報(bào)考條件的基礎(chǔ)上，滿足以下條件之一的可優(yōu)先報(bào)考：中共黨員;優(yōu)秀學(xué)生干部;退役軍人;貧困大學(xué)生;受過(guò)縣級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)或表彰的人員;有過(guò)村(社區(qū))工作經(jīng)歷或返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員。

(三)其他要求

1.滿足以下條件之一的人員不能報(bào)考：現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇�，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;法律規(guī)定的不得選用的其他情形的人員。

2.報(bào)考人員一經(jīng)錄用，須在相應(yīng)的村(社區(qū))服務(wù)3年以上。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名方式

1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月24日至5月6日(上午8:30—12：00;下午14:30—18:00)。

2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地點(diǎn)：云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)人民政府黨政辦公室(1樓101辦公室)。報(bào)考人員須持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證或?qū)W歷證明原件，提供以上證件原件及復(fù)印件1份(A4紙)、近期2寸紅底免冠登記照片2張(及電子版照片)，填寫(xiě)附件《云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)公開(kāi)選聘村(社區(qū))后備干部報(bào)名表》方可辦理報(bào)名手續(xù)。

報(bào)名聯(lián)系人：何志琳;聯(lián)系電話：023-55646001、15202395647。

(二)資格審查

由養(yǎng)鹿鎮(zhèn)相關(guān)辦公室對(duì)報(bào)名人員的基本情況進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^(guò)者，通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

四、考試與考核

(一)筆試

筆試由中共云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)委員會(huì)組織。

時(shí)間及地點(diǎn)：筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

筆試科目及分值：理論考試采取閉卷的方式進(jìn)行，考試科目為《綜合知識(shí)》，滿分為100分。

筆試范圍：綜合基礎(chǔ)知識(shí)、公文寫(xiě)作、時(shí)事政治等。

(二)電腦操作

電腦操作由中共云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)委員會(huì)組織。

時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

電腦操作考試內(nèi)容：主要考察報(bào)考人員能否熟練使用電腦辦公軟件進(jìn)行公文寫(xiě)作、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯報(bào)材料起草等。


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(三)面試

面試由中共云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)委員會(huì)組織。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試比例：根據(jù)筆試成績(jī)?cè)傩醒芯繘Q定。

面試方式及分值：采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并于當(dāng)天公布張貼在養(yǎng)鹿鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)公示欄。

(四)考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+電腦操作×30%+面試成績(jī)×30%

綜合成績(jī)分別在公示欄公布。綜合成績(jī)低于60分者，不進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

五、政審考察和公示

(一)政審考察

根據(jù)考生綜合成績(jī)從高到低等額確定政審人員。在確定最后一名政審人選時(shí)，若綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，則以學(xué)歷高者優(yōu)先;如學(xué)歷層次也相同時(shí)，則以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

選用人員，經(jīng)養(yǎng)鹿鎮(zhèn)鎮(zhèn)黨委會(huì)會(huì)議集體研究確定為被考察對(duì)象，成立考察組，對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行政審考察。

(二)公示

政審考察合格的人員，經(jīng)養(yǎng)鹿鎮(zhèn)黨委會(huì)會(huì)議集體研究確定公示名單，并在一定范圍內(nèi)公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

凡因政審考察、公示不合格以及在公示前考生確認(rèn)自動(dòng)放棄資格所出現(xiàn)的缺額，在參考人員中按綜合成績(jī)從高分到低分(綜合成績(jī)不得低于60分)依次遞補(bǔ)。

六、任用

經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響選聘者，確定選用人員名單，并納入村(社區(qū))后備干部人才培養(yǎng)管理，培養(yǎng)期一般為1~5年，根據(jù)實(shí)際情況，由養(yǎng)鹿鎮(zhèn)黨委會(huì)會(huì)議集體研究推選崗位，適時(shí)上崗。培養(yǎng)期間考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞選用前個(gè)人情況且身體、心理?xiàng)l件不符合崗位要求的，中止培養(yǎng)，不再列為服務(wù)村(社區(qū))后備干部培養(yǎng)管理，其使用情況由養(yǎng)鹿鎮(zhèn)黨委會(huì)會(huì)議集體研究決定，最終解釋權(quán)歸中共云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)委員會(huì)所有。

七、福利待遇

1.工資待遇，根據(jù)對(duì)應(yīng)崗位相關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行。

2.在滿足招考條件的基礎(chǔ)上，可優(yōu)先推薦參加上級(jí)部門(mén)組織的公務(wù)員或事業(yè)單位考試。

八、其他事宜

一是資格審核貫穿選聘全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有不符合報(bào)考資格、檔案造假、違規(guī)違紀(jì)等行為，即時(shí)取消選聘資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

二是報(bào)考者須認(rèn)真閱讀選聘簡(jiǎn)章、注意事項(xiàng)和有關(guān)規(guī)定，按要求真實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息，并確保手機(jī)等通訊方式暢通，否則責(zé)任自負(fù)。

三是已與其他用人單位簽署了就業(yè)協(xié)議或選用(勞動(dòng))合同，在辦理選聘手續(xù)時(shí)，不能提供解約或解聘證明書(shū)的，不予選聘;事后發(fā)現(xiàn)有上述情況的，中止培養(yǎng)。

四是參與考試、政審考察及選用工作的工作人員，要自覺(jué)遵守人事工作紀(jì)律，自覺(jué)接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考人員的選聘資格，并追究當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

本選聘簡(jiǎn)章由中共云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

附件：云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)選聘村（社區(qū)）后備干部報(bào)名表

中共云陽(yáng)縣養(yǎng)鹿鎮(zhèn)委員會(huì)

2023年4月20日

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