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2019江蘇蘇州經(jīng)開區(qū)社區(qū)工作人員招聘30人公告

2019-07-03 14:08:22 社區(qū)工作者考試 http://yehudajacobi.com/shehui/ 文章來源：張家港市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)

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因工作需要，經(jīng)開區(qū)(楊舍鎮(zhèn))面向社會公開招聘村、社區(qū)工作人員30名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘范圍

凡符合本次公開招聘報考條件的人員均可報名。

二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪紀錄，具備正常履行職責的身體條件，具備擬報考職位所需的資格條件。

(二)思想政治素質(zhì)好，作風踏實，吃苦耐勞，組織紀律觀念強，服從組織安排。

(三)年齡在35周歲及以下(即1984年1月1日之后出生)。

(四)01-02、11、13-14崗位的戶籍要求為張家港市戶籍，03-10崗位的戶籍要求為楊舍鎮(zhèn)戶籍。如符合政策性安置或照顧條件的報名者不受戶籍限制，可憑配偶或父母相應(yīng)戶籍報考;如楊舍鎮(zhèn)有住房的，以房產(chǎn)證為準報考。

(五)有下列情形之一的，不得報考：

1.有違法犯罪嫌疑尚未查清或有不良行為受過公安機關(guān)處理的;

2.在讀非應(yīng)屆的普通高校生;

3.在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;

4.另有規(guī)定不得聘用為經(jīng)開區(qū)(楊舍鎮(zhèn))工作人員的其他情形人員。

三、招聘崗位及要求見附件。

四、報名和資格審查

(一)報名時間和地點

報名時間：2019年7月3日-7月5日，上午9:00-11:00，下午1:30-4:30，雙休日除外。

報名地點：經(jīng)開區(qū)(楊舍鎮(zhèn))主樓1607室(國泰南路9號)。

咨詢電話：0512-58971127;0512-58797872

(二)報名注意事項及資格審查

1.報名者須攜帶以下材料的原件及復(fù)印件(原件經(jīng)審核后退回)：

(1)有效期內(nèi)的二代身份證;

(2)戶口簿或戶籍證明;

(3)畢業(yè)證書;

(4)《報名登記表》。報名者先從網(wǎng)上下載《報名登記表》，并按表格要求填寫好后帶至報名現(xiàn)場，辦理報名手續(xù);

(5)本人近期同底免冠一寸照片2張;

(6)有關(guān)獲獎證書、各類技能等級證書、取得的榮譽、參加過的公益活動證明(所提供材料將作為人崗相適度測評的重要依據(jù)，請按要求詳細提供);

(7)黨員須提供黨員證明(支部證明或微信公眾號張家港先鋒-微學(xué)習(xí)-我的黨務(wù)報告截屏打印)

(8)招聘崗位有工作經(jīng)歷要求的，是指截至2019年6月30日前，在機關(guān)和企事業(yè)單位的累計工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷需提供書面證明(加蓋出具單位的公章)和打印社保繳費記錄證明

(9)報考職位要求提供的其它證明材料

2.報考人員必須按招聘崗位要求，如實填報個人信息，提交的報考材料應(yīng)當真實、準確，報名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證上一致。凡弄虛作假的，一經(jīng)舉報并查實，取消考試、錄用等資格。

五、招聘方式

(一)本次招聘采取人崗相適度測評與結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進行。按人崗相適度測評成績1:3比例確定進入面試人選，如不足開考比例，則以實際報名人數(shù)為準全部進入面試。

(二)面試總成績的計算：以人崗相適度分數(shù)(40%)+面試成績(60%)計算總成績。面試成績以百分制計算，設(shè)60分為合格分數(shù)線，面試成績不合格者不計總成績。如考試總成績相同的以人崗相適度成績高者在前，以上成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

(三)面試成績和考試總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后當天在面試考點張榜公布，網(wǎng)上公示詳見經(jīng)開區(qū)官網(wǎng)。進入體檢環(huán)節(jié)的考生，當場填寫體檢表。

面試時間、地點另行通知。考生務(wù)必保持手機暢通，等待面試相關(guān)通知。如無法聯(lián)系到考生本人的，視為自動放棄面試。

六、體檢和考察(政審)

按考試成績，從高分到低分按1:1的比例確定進入體檢人員名單，體檢參照公務(wù)員體檢項目和標準，費用自理(時間和地點另行通知)。經(jīng)體檢合格后確定考察(政審)人員名單，考察(政審)工作由用人單位自行組織。

七、公示與錄用

從考試成績、體檢、考察(政審)都合格的人員中確定擬錄用人員，對擬錄用人員進行網(wǎng)上公示，接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示無異議后，由經(jīng)開區(qū)人力資源有限公司統(tǒng)一發(fā)放《錄取通知書》，由用人單位辦理錄用手續(xù)。錄用人員應(yīng)在規(guī)定的時間及時報到，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項，均由本人負責協(xié)商解決

面試后，因報考者不符合要求，主動放棄等原因出現(xiàn)計劃缺額時，按該崗位報考人員考試總成績從高分到低分進行依次遞補。

八、其他說明

錄用人員試用期3個月，試用期滿經(jīng)考核不合格，取消錄用資格，自謀職業(yè)。

九、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作人員是一項嚴肅的工作，必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個招錄工作接受經(jīng)開區(qū)(楊舍鎮(zhèn))紀檢部門、監(jiān)察機關(guān)和社會的監(jiān)督。

十、本簡章由經(jīng)開區(qū)人力資源有限公司負責解釋。

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2019年經(jīng)開區(qū)公開招聘崗位及要求

2019年工作人員報名登記表

經(jīng)開區(qū)人力資源有限公司

2019年7月2日

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