附件：

1.附件1：2024年桐廬縣教育局所屬公辦學(xué)校招聘教師崗位計(jì)劃.docx

2.附件2：2024年桐廬縣教育局所屬公辦學(xué)校招聘教師報(bào)名登記表.docx

3.附件3：報(bào)名所需材料清單.docx

根據(jù)《杭州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<浙江省民辦事業(yè)單位報(bào)備員額管理(試行)>的通知》(浙編辦發(fā)﹝2018﹞34號(hào))、《關(guān)于印發(fā)浙江省民辦學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)實(shí)施辦法的通知》(浙教人﹝2018﹞32號(hào))等文件精神，決定面向我縣教育民辦事業(yè)單位納入報(bào)備員額管理的人員招錄事業(yè)編制教師若干名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和對(duì)象

原公辦學(xué)校在編教師直接流動(dòng)到我縣教育民辦事業(yè)單位納入報(bào)備員額管理的人員。

二、招聘條件

1.遵紀(jì)守法，熱愛(ài)職業(yè)教育事業(yè)，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德。

2.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

3.具有一級(jí)教師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，本科及以上學(xué)歷;

4.持有相應(yīng)的且定期注冊(cè)有效期內(nèi)教師資格證;

5.年齡原則上不超過(guò)45周歲(1979年7月15日后出生)，其中具有副高及以上專業(yè)技術(shù)資格、碩士研究生及以上學(xué)歷的可適當(dāng)放寬5年;

6.無(wú)違法違紀(jì)或違反職業(yè)道德的情況。

三、招聘程序

1. 現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：考生本人如實(shí)填寫(xiě)并打印《2024年桐廬縣教育局所屬公辦學(xué)校招聘教師報(bào)名登記表》(附件2)并持報(bào)名所需材料(見(jiàn)附件3)到桐廬縣教育局人事科1(桐廬縣城南街道迎春南路298號(hào)縣府綜合樓一樓)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

時(shí)間：2024年7月25日前(工作日上午8:30—11:30，下午14:30—17:30)

2. 模擬上課：模擬上課滿分為100分，合格分為60分。模擬上課不合格者不具有體檢和考察資格。模擬上課具體時(shí)間、地點(diǎn)通過(guò)桐廬縣政府門(mén)戶網(wǎng)站(http://www.tonglu.gov.cn/col/col1229137242/index.html?key=jyly)“重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開(kāi)”欄“教育領(lǐng)域”板塊另行通知。

3. 體檢：體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)與考生數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象;不足比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體檢。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。放棄體檢或體檢不合格的，不確定為考察對(duì)象。報(bào)考教師崗位體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及其他要求納入體檢的項(xiàng)目指標(biāo)檢測(cè)規(guī)定執(zhí)行。

4. 考察：根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與體檢合格人員按1∶1的比例確定考察對(duì)象�？疾靺⒖脊珓�(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法執(zhí)行。

5. 公示：根據(jù)模擬上課、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并在桐廬縣政府門(mén)戶網(wǎng)站“重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開(kāi)”欄“教育領(lǐng)域”板塊公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。對(duì)公示期內(nèi)反映有問(wèn)題的人員，經(jīng)調(diào)查核實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用;因此產(chǎn)生的空缺崗位不作遞補(bǔ)。

6. 聘用：公示期滿無(wú)異議的按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用后與所在學(xué)校簽訂事業(yè)單位聘用合同，服務(wù)期須滿5年。

四、其它事項(xiàng)

1.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))執(zhí)行。

2.報(bào)考者提供的報(bào)考信息、材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、有效、準(zhǔn)確。資格審查貫穿招聘程序全過(guò)程，凡提供不符公告要求或虛假材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格，并按規(guī)定進(jìn)行處理。考試中涉及違紀(jì)違規(guī)和提供虛假材料行為的考生信息，將在桐廬縣公共信用平臺(tái)予以公布。

3.各招聘崗位要求學(xué)歷均為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷。

4.縣人社部門(mén)和招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次招聘的輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定輔導(dǎo)用書(shū)和考試大綱。

5.本次招聘所有公示信息均以桐廬縣政府門(mén)戶網(wǎng)站“重點(diǎn)領(lǐng)域信息公開(kāi)”欄“教育領(lǐng)域”板塊公示為準(zhǔn)。

6.已簽訂勞動(dòng)合同(聘用合同)者，聘用前由考生本人負(fù)責(zé)與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

7.本公告由桐廬縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0571-89545456

中共桐廬縣委機(jī)構(gòu) 桐廬縣人力資源 桐廬縣教育局

編制委員會(huì)辦公室 和社會(huì)保障局

2024年7月15日

原標(biāo)題：2024年桐廬縣教育局所屬公辦學(xué)校招聘教師公告

文章來(lái)源：http://www.tonglu.gov.cn/art/2024/7/15/art_1229737521_59024080.html