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2025年北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院優(yōu)培計劃招聘應(yīng)屆生公告

2024-09-19 16:52:52 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

附件1: 北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2025年度“優(yōu)培計劃”招聘職位計劃表

附件2:北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院應(yīng)聘人員信息表

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北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院地處北京市石景山區(qū),是一所由北京市政府舉辦的普通高等職業(yè)學校,是全國首批獨立設(shè)置高職院校、國家示范高職院校。學校前身為創(chuàng)建于1956年隸屬于煤炭工業(yè)部的北京煤炭工業(yè)學校,1994年開始舉辦高等職業(yè)教育,1999年正式改制為職業(yè)技術(shù)學院。學,F(xiàn)設(shè)有7個教學院(部)和繼續(xù)教育學院、國際教育學院,有5個專業(yè)群,覆蓋8個專業(yè)大類,27個專業(yè),形成了面向城市建設(shè)、運行、管理、服務(wù)領(lǐng)域,獨具特色的以工科專業(yè)為主,工、管、文、法等不同門類協(xié)調(diào)發(fā)展的專業(yè)體系。

2000年學校被教育部確定為全國首批示范性職業(yè)技術(shù)學院建設(shè)單位,2002年被確定為國家財政重點支持建設(shè)示范性院校,2003年在全國首批高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評估中被確定為全國8所優(yōu)秀院校之一,2007年成為國家重點支持建設(shè)的百所“國家級示范高職院校”,2015年成為首批試點北京高端技術(shù)技能人才貫通培養(yǎng)項目的3所高職院校之一,2016年被教育部確定為職業(yè)教育“走出去”首批試點項目學校,2019年成為北京市“特色高水平職業(yè)院校”建設(shè)單位,2019年成功入選中國特色高水平高職學校建設(shè)單位。

根據(jù)《北京市2025年度定向選調(diào)和“優(yōu)培計劃”招聘應(yīng)屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生公告》《北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘事業(yè)編工作人員管理辦法》,結(jié)合學校發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘應(yīng)屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生。

一、招聘崗位

需求崗位、專業(yè)、學歷學位、人數(shù)等信息詳見《北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2025年度“優(yōu)培計劃”招聘職位計劃表》(附件1)

二、報考人員范圍

北京大學等43所“雙一流”建設(shè)高校、北京交通大學等25所高校“雙一流”建設(shè)學科和北京工業(yè)大學等20所市屬高校高精尖學科的應(yīng)屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生,以及本科階段在上述學校(學科)就讀并于2024年8月1日至2025年7月31日期間取得世界排名前100名的國(境)外院校(以2024年軟科世界大學學術(shù)排名(ARWU)為準)研究生學歷學位、學制1年及以上、未落實工作單位的留學回國人員。

三、報考人員條件

報考人員應(yīng)滿足以下要求:

(一)具有正確的政治立場和政治態(tài)度,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,能夠深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

(二)自覺踐行社會主義核心價值觀,愛黨愛國,有理想抱負和家國情懷,甘于為國家和人民服務(wù)奉獻;

(三)作風樸實,誠實守信,吃苦耐勞,身心健康,無違紀違法違規(guī)、學術(shù)不端行為和道德品行問題,有較好的人際溝通和語言文字表達能力;

(四)學習成績優(yōu)良,最高學歷期間必修課程無重修或補考,能如期畢業(yè)并取得大學本科及以上學歷和相應(yīng)學位的2025年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生;非北京市常住戶口留學回國人員還應(yīng)符合《北京市促進留學人員來京創(chuàng)業(yè)和工作暫行辦法》規(guī)定的條件要求;

(五)截至2024年9月,年滿18周歲,本科生一般不超過24周歲,碩士研究生一般不超過27周歲,博士研究生一般不超過30周歲;

(六)具備下述條件之一(京外高校的非北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生須具備第2項條件):

1.中共黨員(含中共預(yù)備黨員);

2.在選調(diào)和招聘高校就讀期間,獲得過校級及以上“三好學生”“優(yōu)秀學生干部”或者校級一等及以上學生獎學金;

3.具有參軍入伍經(jīng)歷。

四、招聘流程

(一)信息發(fā)布

本次招聘信息同時在北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.beijing.gov.cn/)、北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院網(wǎng)站(http://www.bgy.edu.cn/)中發(fā)布。

(二)報名

凡符合條件的報考人員可于2024年9月25日9:00至9月29日18:00登錄北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站人事考試頻道“定向選調(diào)和優(yōu)培計劃報名系統(tǒng)”(以下簡稱為“報名系統(tǒng)”,網(wǎng)址為http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/)提交報名申請。

(三)資格審查

考生請于2024年9月25日至2024年9月30日期間登錄報名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。通過資格審查的考生可于2024年10月10日16:00前將簡歷(請按我校固定模板填寫,模板詳見附件2.北京工業(yè)職業(yè)技術(shù)學院應(yīng)聘人員信息表)同步發(fā)送至我校招聘郵箱zp@bgy.edu.cn,郵件主題及簡歷名稱需注明“應(yīng)聘職位代碼+學歷學位+畢業(yè)院校+專業(yè)+戶口所在地+姓名”,逾期未發(fā)送簡歷者視為自動放棄。

(四)用人部門初試

主要形式為專業(yè)能力測試,包括但不限于科研工作介紹、理論知識測驗、試講、技術(shù)技能展示等內(nèi)容。專業(yè)能力測試主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)技能、創(chuàng)新能力、科研能力、教學能力以及對前沿知識的掌握情況等。用人部門初試總分100分,最低通過分數(shù)線為80分。用人部門初試依據(jù)成績由高到低按不高于所招崗位需求人數(shù)8:1的比例進入學校復(fù)試環(huán)節(jié),其中不足8:1比例的按照實際人數(shù)進入學校復(fù)試環(huán)節(jié)。

用人部門初試時間暫定為2024年10月下旬,具體時間、地點將另行通知,請考生關(guān)注報名系統(tǒng)、我校網(wǎng)站,并保持通訊暢通。

(五)資格復(fù)審

對進入學校復(fù)試環(huán)節(jié)人員進行資格復(fù)審,復(fù)審材料包括:身份證原件及復(fù)印件(正反面);戶口簿原件及復(fù)印件(首頁和本人頁);“優(yōu)培計劃”推薦表、校級畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;初始學歷以來的所有學歷學位證書;初始學歷以來的所有教育部學籍在線驗證報告、教育部學歷證書電子注冊備案表;初始學歷以來的所有階段成績單;英語水平等級證書(成績單);職稱(技能)證書和科研成果;獲獎證書(證明);科研立項、結(jié)題證書等。此外,應(yīng)聘人員為黨員的,須提供由所在黨組織出具的黨員身份證明函件。

(六)學校復(fù)試

學校復(fù)試采取面試形式,由人事處組織實施。面試主要測評應(yīng)聘人員語言表達能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、心理健康、普通話水平以及崗位匹配度等。面試過程中進行提問答辯。學校復(fù)試總分100分,最低通過分數(shù)線為80分。

“用人部門初試”和“學校復(fù)試”均通過人員,兩項成績分別按照50%權(quán)重合計形成總成績,總成績滿分100分,最低通過分數(shù)線為80分?偝煽兣琶谒袓徫恍枨笕藬(shù)以內(nèi)且達到通過分數(shù)線的人員進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

學校復(fù)試時間暫定為2024年11月上旬,具體時間、地點將另行通知,請考生關(guān)注報名系統(tǒng)、我校網(wǎng)站,并保持通訊暢通。

(七)綜合考察和體檢

1.人事處及用人部門組成考察組,深入擬聘人員所在高校、檔案存管機構(gòu)了解情況,全面了解擬聘人員的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習表現(xiàn)、遵紀守法和廉潔自律等情況。

2.擬聘人員到指定醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。

(八)公示擬聘人員名單

校長辦公會審批通過后,公示擬聘用人員名單,公示期為7個工作日。

(九)辦理相關(guān)手續(xù)

公示無異議,簽訂三方協(xié)議,待擬聘用人員取得學歷、學位證書后,辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。

五、相關(guān)說明

(一)資格審查貫穿于公開招聘全過程,如發(fā)現(xiàn)佐證材料與報考崗位要求不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)佐證材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格,已辦理聘用手續(xù)者,解除聘用合同,本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果。

(二)未按時參加測評或體檢的應(yīng)聘者,取消應(yīng)聘資格。

(三)體檢、政審考察后出現(xiàn)招聘崗位空缺、個人放棄、資格不合格等情況,學校視情況從同一崗位合格的人員中按照總成績由高到低依次遞補。

(四)從報名到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留郵箱及電話號碼等通信暢通,因郵箱、電話聯(lián)系不暢造成無法通知應(yīng)聘人員本人的,后果由應(yīng)聘人員本人負責。

六、聯(lián)系方式

電話:61801217/18618266417,聯(lián)系人:趙老師,

學校主頁: http://www.bgy.edu.cn/

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(編輯:houxue)
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