2024年度江西贛州市贛縣區(qū)專業(yè)森林消防大隊招聘消防員公告

為適應新時期應急管理事業(yè)改革發(fā)展需要，進一步加強我區(qū)專業(yè)森林消防隊伍建設，切實增強我區(qū)綜合救援能力，現(xiàn)面向社會公開招聘區(qū)專業(yè)森林消防隊隊員�，F(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎?ldquo;公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的選人原則;按照“統(tǒng)一組織、統(tǒng)一考試、突出專業(yè)、強化監(jiān)督”的指導思想，采取體能測試和面試相結合的辦法進行公開招聘。

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二、招聘崗位

區(qū)專業(yè)森林消防員、司機。

三、招聘條件與范圍

1.擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法、作風正派，具有堅定的政治素質、較強的正義感，愛崗敬業(yè)，勇于奉獻，吃苦耐勞;自愿從事森林防滅火、自然地質災害、應急救援、維穩(wěn)處突等工作，服從命令，聽從指揮。

2.志愿加入專業(yè)森林消防隊隊伍。

3.年齡在18-30周歲以內，有特殊技能的適當放寬年齡限制，高中畢業(yè)以上學歷。

4.身體健康，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無明顯紋身，無明顯疤痕，無重度平跖足，無傳染性疾病，身體協(xié)調性好，反應敏捷，身高≥165CM，體重≤[ (身高-80)×85%] KG, 雙眼裸眼視力4.5及以上。

5.有下列情形之一的，在同等條件下可優(yōu)先招錄：

①退役軍人優(yōu)先。

②有國家承認與森林防滅火、應急救援等工作相關的證書;

③持有B1以上駕照的;

④持有醫(yī)師從業(yè)資格證書的;

⑤持有水域救援或潛水資格證書的;

⑥有汽車、摩托車等機械維修二年以上工作經歷的;

⑦有警犬(軍犬或搜救犬)訓養(yǎng)工作經歷的。

6.所有招聘入隊隊員要服從招聘單位調配和管理，嚴格遵守各項規(guī)章制度。

7.有下列情形之一的，不予招聘:

①受過刑事處罰、治安處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

②因涉嫌違法違紀，正在接受審查的;

③近三年內受過黨紀或政紀處分;

④道德敗壞，有偷竊、吸毒、賭博等不良行為的;

⑤個人征信有不良記錄的;

⑥其他不符合報名資格條件的。

四、招聘方法和程序

本次公開招聘5名消防員，1名司機(持有B1以上駕駛證)。采取報名、資格審查、體能測試、面試、體檢、政審、公示、試用、聘用等環(huán)節(jié)和程序。

1.報名時間:2024年1月3日—1月15日(8:30-17:30)。

2.現(xiàn)場報名地點:贛縣區(qū)梅林鎮(zhèn)燕塘南路2號(區(qū)應急管理局)區(qū)專業(yè)森林消防大隊二樓辦公室，聯(lián)系人:賴曉峰，聯(lián)系電話:0797-4446911，15970723992。

3.報名辦法及資格審查：本次考試實行現(xiàn)場報名和資格審查。報考人員在規(guī)定時間內攜帶本人有效居民身份證或戶口簿(原件及其復印件1份)、近期同底一寸紅底免冠彩色照片3張、學歷證書(原件及其復印件1份)、報名職位要求的其他證書和有關材料(如退伍證、專長等證書等)，到報名地點填寫報名信息表，同時進行資格審查確認手續(xù)。資格審查貫穿于整個招考工作的全過程，對提供虛假證明材料的，一經發(fā)現(xiàn)，當即取消報考資格，后果由報考人員自己承擔。

五、考試內容:體能測試、面試

1.體能測試

(1)時間: 2024年1月20日上午8：30

(2)地點:贛州市贛縣區(qū)體育運動場

(3)測試項目: 3000 米跑(30分)、單杠引體向上(30分)、俯臥撐(20分)，100米(20分)，滿分為100分，占總成績的80%。

2.面試

(1)時間和地點另行通知。

(2)面試內容:根據(jù)現(xiàn)場抽簽排序進行面試，面試時間每人限定5分鐘。主要測試報考者的語言表達、邏輯思維、應變能力和組織能力等，滿分為100分，占總成績的20%。

3.成績判定:根據(jù)總成績由高分到低分的順序排名，在合格人員中確定入圍體檢和政審人員。

4.體檢和政審

(1)體檢時間:待定。由招聘單位通知到指定醫(yī)院進行健康體檢，體檢費用自理;除符合本方案規(guī)定條件外，體檢標準按《應征公民體格檢查標準》執(zhí)行，體檢不合格者不列入政審對象。

(2)政審主要考察考核對象的政治思想、個人征信、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否勝任報考崗位的實際工作能力等有關方面情況。因體檢或政審不合格出現(xiàn)招聘人選缺額的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

六、擬聘用人員公示

公示3天結束后，對經公示無異議的擬聘用人員，由區(qū)應急管理局組織崗前業(yè)務培訓。

七、辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同

聘用人員試用期3個月，試用期工資每月3600元。試用期滿經考核合格的，按照《勞動合同法》規(guī)定實行勞動合同制管理，受聘人員由區(qū)應急管理局負責日常管理。每年年底由區(qū)應急管理局對所有聘任人員進行綜合考核(考核辦法另行制定)，經考核不合格且不能勝任工作的隊員將依法解除勞動合同。

八、聘用人員的工作時間、地點和待遇

1.工作時間:所有隊員實準軍事化管理，統(tǒng)一安排食宿。保證80%人員在崗，實行輪休。高火險天氣、主汛期和重要節(jié)假日按要求全員在崗臨戰(zhàn)備勤。

2.工作地點:縣城、南塘鎮(zhèn)、五云鎮(zhèn)、王母渡鎮(zhèn)、大埠鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

3.待遇保障:正式聘用人員每月工資標準4500元執(zhí)行，按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、住房公積金、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險。另發(fā)放崗位津貼。

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